カンパニー連携 (23)

1件の障がいサービスに対して、カナミック上で身体サービスと家事サービスを分けて登録する必要があるため、2段で登録しています。COMPANY連携の際にも2段で連携されるため、回数手当が2件になってしまいますが、何か修正が必要でしょうか。

COMPANYへ勤怠連携する際に実態とは異なるコードに変換がされました。COMPANY上で修正をする必要がありますか。

1日に10件以上サービスに入っているヘルパーの情報がカンパニーに全て反映されない場合、どのように対処すればよいですか。

カナミックからcompanyへデータが連携されていません。 原因は何でしょうか。

訪問介護非常勤スタッフが月途中で退職し,COMPANYで退職日の入力をした場合,退職日以降カナミックでは退職したスタッフは反映しないでしょうか。

4/1付で拠点を異動するスタッフについて、登録はどのようにしたらよろしいでしょうか。

訪問介護拠点の管理者が氏名変更を会社に提出し、COMPANYとカナミック上で表示される氏名が変更されました。 カナミック上で変更前の氏名を表示させることは可能でしょうか。

月途中に入社されたスタッフにつきまして、カナミックの実績が確定してもCOMPANYにデータが連携されません。何が原因でしょうか。

勤怠情報はカンパニーにどのように連携されるでしょうか。

≪訪問介護≫ ①正しいダミー利用者の情報と、全ての人数はどこに記載がありますか？また、全て紐づけを行う必要はありますか？ ②拠点では、研修等COMPANYで手入力対応している様ですが、どの様に統一すれば良いか、教えて下さい。